En cours de chargement...
El cambio se considera un requerimiento inherente al devenir de las organizaciones, ya sean sociales, económicas, políticas o de cualquier índole, en la busqueda de una adaptación activa al desafío de articularse con el contexto, con la comunidad de pertenencia y con su propia realidad interna. El cambio potencia las posibilidades de crear un futuro mejor en las sociedades, su gente y su contexto.
En este sentido, parafraseando a Charles Darwin: "Las especies que sobreviven no son las más fuertes, ni las más inteligentes; sino aquellas que se adaptan mejor al cambio".¿Qué es más fácil, morir o cambiar? Es una obra que nos invita a reflexionar sobre el papel que estamos llevando a cabo como personas en lo individual y como sociedad en lo colectivo, respecto a como accionamos y reaccionamos con nuestro contexto.
En el plano individual como afrontamos los retos, ya sea con una actitud pasiva, reactiva o proactiva, y como estas respuestas individuales inciden y afectan a la sociedad. Esta obra, de manera sutil, nos lleva a hacernos una autocrítica respecto a como vivimos nuestra vida y como interactuamos con nuestro planeta, como lo estamos destruyendo poco a poco como una muerte lenta y nos conmina, a través de ejemplos y analogías a cambiar, pero con responsabilidad social, de tal forma que genere prosperidad y desarrollo integral del individuo y la sociedad en su conjunto. Autores: Rosalba Trinidad Chávez Moreno, Carlos Alberto Apodaca López, Silvia Ortiz Castro, Teodoro Lugo Tapia y Pablo Ochoa BarrazaRosalba Trinidad Chávez Moreno, Carlos Alberto Apodaca López, Silvia Ortiz Castro, Teodoro Lugo Tapia y Pablo Ochoa Barraza