Problématique de la disparité des salaires entre agent sous statut - et agent sous contrat à l'hôpital général de Kadutu - Poche

Cette étude s'est déroulée à l'hôpital général de Kadutu. Objectif général : Contribuer à l'amélioration d'une bonne prise en charge du personnel à HG/Kadutu. Matériel et méthodes : - Type d'étude : Notre étude est descriptive transversale. - Echantillon : Tout le personnel de l'hôpital de Kadutu dont les agents sous statut et agent sous contrat. Résultats : - La plus part de des enquêtés sous statut soit 77.
4% soutiennent la négligence de travail à l'hôpital général de Kadutu. - La grande majorité de nos sujets soit 87. 1% affirment la faible motivation des agents régis par un contrat présentent de la même manière que les agents sous statut. - Plus de la moitié des sujets soit 58. 3% soutiennent que la raison de la disparité des salaires est que l'Etat Congolais ne veut pas donner un salaire aux agents sous contrat.
La minorité des enquêtés soit 45. 2% suggèrent à la hiérarchie de leur chercher un salaire auprès du gouvernement central.