Gestion des ressources humaines - Pilotage social et performances

7e édition

Note moyenne 
Bernard Martory et Daniel Crozet - Gestion des ressources humaines - Pilotage social et performances.
Orienté vers le pilotage social, cet ouvrage est un outil pratique et opérationnel qui développe chacune des techniques utilisées en ressources humaines... Lire la suite
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Résumé

Orienté vers le pilotage social, cet ouvrage est un outil pratique et opérationnel qui développe chacune des techniques utilisées en ressources humaines : gestion des compétences, recrutement, gestion de carrières, formation, rémunération, mesure de performance et communication. Chaque chapitre est illustré d’un cas. Cette nouvelle édition permet aux auteurs de faire le point sur les évolutions de la fonction RH, notamment dans les domaines des fusions, des licenciements, du développement durable et d’Internet.

Caractéristiques

  • Date de parution
    26/08/2010
  • Editeur
  • Collection
  • ISBN
    978-2-10-055241-2
  • EAN
    9782100552412
  • Présentation
    Broché
  • Poids
    0.595 Kg
  • Dimensions
    17,0 cm × 24,0 cm × 0,0 cm

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À propos des auteurs

Bernard Martory est Normalien, professeur agrégé de sciences de gestion à l’université de Nice Sophia-Antipolis. Daniel Crozet est économètre, vice-président de Services Production Systems Group Xerox Corporation (Etats-Unis).

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