Vous avez dit non-discrimination ?

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Catherine Blatier et Martine Paulicand - Vous avez dit non-discrimination ?.
La question de départ est sans équivoque : « vous avez dit non-discrimination ? ». Car si la non-discrimination est aujourd’hui sur toutes les lèvres,... Lire la suite
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Résumé

La question de départ est sans équivoque : « vous avez dit non-discrimination ? ». Car si la non-discrimination est aujourd’hui sur toutes les lèvres, savons-nous pour autant la définir et comprendre ce qu’elle met en jeu ? Les articles réunis ici sont le fruit des recherches menées sur ce thème par des économistes, des politistes, des juristes, des psychologues, des sociologues, qu’ils soient universitaires ou praticiens.
Leurs analyses et conclusions permettent, grâce à la pluralité des disciplines et des champs de recherche convoqués, d’aborder scientifiquement la question de la lutte contre les discriminations. Ainsi, chacun d’entre eux apporte sa pierre à la construction d’un édifice nécessaire à la compréhension de toutes les facettes de cette problématique majeure dans le débat citoyen. Mais au-delà de l’étude, et c’est là tout son intérêt, l’ouvrage propose également des solutions originales en faveur de la non-discrimination, dans la lignée des travaux menés au sein du Groupe de recherche et d’action sur la non-discrimination (GRAND) qui travaille en lien avec des structures similaires à l’étranger.

Caractéristiques

  • Date de parution
    02/11/2012
  • Editeur
  • Collection
  • ISBN
    978-2-7061-1479-3
  • EAN
    9782706114793
  • Présentation
    Broché
  • Nb. de pages
    200 pages
  • Poids
    0.24 Kg
  • Dimensions
    13,5 cm × 21,0 cm × 1,0 cm

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L'éditeur en parle

Le thème principal de cet ouvrage est celui de l’égalité et de la non-discrimination, problématique d’actualité pourtant rarement étudiée sous l’angle scientifique. Ces regards croisés d’économistes, de politistes, de juristes, de psychologues et de professionnels du thème, apportent un éclairage nouveau sur la discussion citoyenne sur la « non- discrimination » et la lutte contre les discriminations.
Cette étude du phénomène discriminatoire est complétée par des propositions de solutions.

À propos des auteurs

Catherine Blatier est professeur de psychologie. Martine Paulicand est docteur en psychologie clinique et pathologique. Liliane Perrin-Bensahel est docteur en économie habilitée à diriger des recherches. Toutes trois enseignent à l’université Pierre-Mendès-France de Grenoble.

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